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Pour tous : un droit à l'orientation avec le SPRO

 

La loi du 5 mars 2014, relative à la formation professionnelle, à l'emploi et à la démocratie sociale, stipule que "toute personne dispose d'un droit à être informée, conseillée et accompagnée en matière d'orientation professionnelle".

Elle fait ainsi de l'orientation un droit fondamental, qui s'opère dorénavant tout au long de la vie afin que chacun puisse prendre en main son parcours professionnel,  quelle que soit sa situation (jeune, adulte, demandeur d'emploi, salarié,...).

En effet, face à des parcours de moins en moins linéaires, l'orientation est devenue un véritable enjeu pour une recherche d'emploi, pour un épanouissement professionnel et personnel.

C'est pourquoi le Service Public Régional de l'Orientation (SPRO) vise à favoriser et accompagner la construction des projets individuels...

 

Pas plus de 2 portes à pousser

 Concrètement, le SPRO doit appliquer la règle des « pas plus de deux portes à pousser ». En entrant en contact avec un service d’orientation quel qu’il soit, la personne doit bénéficier d’un diagnostic de sa demande. Elle est alors dirigée vers le service d’orientation correspondant précisément à ses besoins.

 

 

Définir un projet personnel avec votre conseiller en évolution professionnelle

Principal dispositif du SPRO : le conseil en évolution professionnelle (CEP)

Le conseiller en évolution professionnelle vous permet de définir un projet personnel s'appuyant sur votre expérience, vos compétences actuelles ou à développer, votre parcours et vos aspirations. Ce conseil est gratuit et confidentiel. Il est assuré par les opérateurs du CEP en Nord Pas-de-Calais Picardie (voir la rubrique "qui fait quoi ?" ci-dessus).

Pour qui ?

Objectifs ?

Par qui ?

Tout actif :
* personnes en recherche d'emploi,
* salariés du secteur privé,
* salariés du secteur public,
* fonctionnaires,
* artisans,
* travailleurs indépendants,
* auto-entrepreneurs,
* professions libérales.

les élèves, étudiants et retraités, considérés comme inactifs, ne sont pas éligibles au CEP...

* Accompagner les projets d'évolution professionnelle, en lien avec les besoins économiques existants et prévisibles dans les territoires

 

* Faciliter l'accès à la formation, en identifiant les qualifications et les formations répondant aux besoins exprimés par la personne et les financements disponibles.
Il facilite le recours, le cas échéant, au compte personnel de formation.

Ouvre un lien interne dans la fenêtre couranteLes opérateurs du CEP :

* Pôle emploi

* APEC (association pour l'emploi des cadres)

* Missions locales

* Cap emploi

* un OPACIF (organisme paritaire agréé au titre du congé individuel de formation)

 

 

 

 

S'orienter, un processus en plusieurs étapes

 

Le CEP se structure autour de 3 niveaux de services

Ces différentes étapes du processus de CEP n'ont pas vocation à être toutes systématiquement mises en oeuvre. Cela dépendra des souhaits et des besoins du bénéficiaire, en fonction notamment de son degré d'autonomie et de la maturation de son projet.

1er niveau

2ème niveau

3ème niveau

Un accueil et une information individualisés.

Cet accueil est réalisé dans des conditions communes à l'ensemble des opérateurs du SPRO.

Un conseil approfondi personnalisé, qui vise à permettre la formalisation d'un projet professionnel.

Un accompagnement à la mise en oeuvre du projet professionnel

 

 

 

 

LE SERVICE PUBLIC REGIONAL DE L'ORIENTATION : SOMMAIRE